INSTITUTO JETRO - ARTIGOS - Liderança Geral


  • Espiritualidade nas organizações

    Silvio Fernandes Quando falo em espiritualidade não me refiro a prática religiosa, frequentar ou seguir algum dogma religioso; mas me refiro a algo muito mais intrínseco que é a consciência de uma faceta espiritual dentro de cada um de nós.

  • Liderança de alta performance

    Paulo Sergio Buhrer Liderança é arrastar multidões, ou uma só pessoa, para fazer o que é ético fazer. Liderança é caráter em ação. Quem atenta contra a vida, não pode vestir-se com o sagrado manto da liderança. Pode ser tudo, menos líder.

  • Antes que decidam por mim

    Samuel Costa da Silva As decisões fazem parte do dia-a-dia.Algumas são fáceis, triviais, tão triviais que eu acabo nem percebendo.Mas, há aquelas que são difíceis e que podem mudar a minha vida. Por isso, eu é que tenho que decidir, antes que decidam por mim.

  • A outra face da liderança

    Ivan Postigo É interessante como as pessoas gostam de tratar liderança como algo natural e positivo. A verdadeira face da liderança é exercê-la, também, quando riscos existem e preços precisam ser pagos. Qual o maior preço que você pagaria por sua liderança?

  • O fundamento da liderança

    Abraham Shapiro Um líder verdadeiro, autêntico, sempre irá atuar no desenvolvimento de seus seguidores ou subordinados. Em liderança, o resultado final não é "a que ponto nós chegamos", mas "a que ponto nós levamos os outros".

  • Muros,vales e pontes

    Guilherme Ávilla Gimenez Muros e vales caracterizam a falta da visão em conjunto.A falta do trabalho em comum.O excesso de corporativismo,egoísmo e vaidade organizacional.Pontes,demonstram o trabalho em equipe e a visão de ministério.O que tem sido construído em sua instituição?

  • Quer saber por que o seu pessoal não está trabalhando bem?

    Ricardo Piovan Se a tua equipe não está trabalhando bem, olhe-se no espelho. O resultado da equipe está relacionado ao grau de eficácia do líder,isto é, ao nível de maturidade de quem comanda a equipe.Confira as características de um líder que faz sua equipe fracassar.

  • Liderança é influência

    Irenio Silveira Chaves Você precisa descobrir como pode se equipar e se preparar para influenciar as pessoas à sua volta a darem um passo decisivo na direção de um nível mais elevado de vida, para que você também tome decisões maduras e de aperfeiçoamento da visão.

  • Liderança situacional: maturidade é a chave

    Adilson Romualdo Neves O modelo da liderança situacional parte da premissa de que a liderança eficaz é uma função de três variáveis: o estilo do líder, a maturidade do liderado e a situação.A chave dessa metodologia é o nível de maturidade dos subordinados.

  • Espiritualidade quando tudo sai do controle

    Irenio Silveira Chaves Você precisa de ajuda para tentar entender as situações que tiram você do sério. Essa é uma questão que afeta diretamente suas emoções e a relação consigo mesmo.O problema é que há outra área que tem sido negligenciada, a espiritualidade.

  • A síndrome do líder herói

    Alberto Ruggiero Devemos ser líderes heróis?Se adotarmos a postura de líder herói, perderemos seguidores.Todo líder tem limitações e conosco não é diferente.Conhecer nossas virtudes e limites é essencial para o nosso desenvolvimento como pessoa e como líder.

  • Paulo e a filosofia do bambu

    Helerson Alves Nogueira As qualidades do bambu são um exemplo de comportamento humano grandioso: diante de uma tempestade, o bambu se curva, mas não se deixa quebrar, retorna à forma anterior depois de uma longa tormenta. Um símbolo de resiliência.

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